La crise du Covid a également rebattu les cartes sur le marché de l’emploi. Le taux de chômage n’est plus la bonne mesure du chômage, en particulier aux États-Unis, analysait L’Echo, le 26 Novembre 2021. La crise du Covid a tout bouleversé, même le marché de l’emploi et en particulier aux États-Unis.

Elle a en effet entrainé la désaffection dans certains secteurs (horeca, hôpitaux, etc.), des départs à la retraite plus rapides, des contraintes qui ont empêché le retour sur le marché de l’emploi. Bref, une véritable distorsion de ce marché qui a pour conséquence de rendre obsolète le taux de chômage pour mesurer le chômage. C’était déjà le cas avant, mais c’est encore plus criant maintenant et il faut donc désormais se référer au taux de participation ou taux d’emploi. Le taux d’emploi (ou taux de participation) mesure l’utilisation des ressources de main-d’œuvre disponibles. Le taux d’emploi (ou taux de participation) mesure en effet l’utilisation des ressources de main-d’œuvre disponibles. Il est calculé en divisant le nombre d’actifs occupés par la population en âge de travailler.

Les actifs occupés sont les personnes de 15 ans et plus qui, durant la semaine de référence, déclarent avoir effectué un travail rémunéré pendant une heure au moins ou avoir occupé un emploi dont elles étaient temporairement absentes. On considère comme étant en âge de travailler les personnes âgées de 15 à 64 ans, selon la définition de l’OCDE.